【中國禮品網訊】哪些福利是職工應該享受的，哪些福利發放是違規的？單位給員工的福利怎么發，能發多少呢？
近日，全國總工會下發《關于加強基層工會經費收支管理的通知》(以下簡稱《通知》)的補充通知，針對全國各級工會組織使用工會經費為職工發放福利，做了細節性的解釋，明確了過年過節工會怎么發福利、慰問品。
政策很快就落地了——杭州根據《通知》制定出了自己的標準，今天開始，杭州怎么發福利，參照這版本就可以了，大家讀圖即可。
節假日福利怎么發
杭州有本地標準
《通知》的補充通知規定，基層工會可以逢年過節向全體員工發放少量節日慰問品。這意味著以后逢年過節，也就是元旦、春節、清明節、勞動節、端午節、中秋節、國慶節這7個法定假日，工會都可以向職工發放節日慰問品。
根據《通知》補充內容，慰問品包括生活用品和傳統節日習慣的用品。比如，端午節發點咸鴨蛋和粽子，中秋節發點簡裝月餅。員工生日時，也可送上生日蛋糕等慰問品或蛋糕券。但值得關注的一點，《通知》中關于“少量”的標準問題，則根據當地的實際情況來確定。
昨天，錢報記者就此“標準問題”咨詢了杭州市總工會。
市總工會工作人員說，咱杭州市級工會也在今年春節前制定出了“杭州標準”，并已經下發相關通知。具體可見圖。
同時，規定要求基層工會發放各類獎勵費、補助費和慰問品時，要嚴格按財務結報程序進行審批，并由受獎勵、補助和慰問的會員本人簽收。
一線職工免費療休養
今年有新調整
還有一個好消息。除了以上這些職工能正常享受到的福利外，今年起，一線職工的免費療休養也有新調整。
職工免費療休養作為2014年杭州工會服務職工的重要實事之一。據統計，杭州市、區縣（市）兩級工會共組織4125名優秀一線職工免費療休養。今年，市總工會將將投入750萬元組織5000名一線優秀職工療休養。
為了能在新的一年中更好地做好一線職工免費療休養工作，杭州市總工會還對一線職工免費療休養出臺了新舉措，不僅增加了休養人數，還在休養點、時間、項目和費用標準等方面都做了新調整。
休養點保留杭州職工休養院、蘇州和遂昌休養點的基礎上，今年新增舟山、磐安等地。
今年起，一線職工免費療休養不僅人數將增加到5000人，休養時間還將增加半天（去年三天二晚）。另外還增加了體檢項目，主要包括B超項目如前列腺（男）、乳房（女），婦科檢查宮頸刮片，血液腫瘤二項檢查。豐富了活動內容，增加健康講座、娛樂活動等項目。
費用方面，提高一線職工免費療休養的費用標準，由原來的每人1200元提高到每人1500元。